PERTANYAAN DAN JAWABAN PRESENTASI KELOMPOK 6 BAB 6 PEMERIKSAAN KEUANGAN AUDIT SEKTOR PUBLIK

Thursday, 28 June 2018


PERTANYAAN DAN JAWABAN PRESENTASI KELOMPOK 6
BAB 6
PEMERIKSAAN KEUANGAN
AUDIT SEKTOR PUBLIK

Nama (NPM) : Vinsent Ryan Kusnadi       (150810052)
                  : Meylani                                (150810024)
: Septi Diana                          (150810084)
Dosen              : Puspita Rama Nopiana, S.E.,  Ak., M.M., CA.
Kode Kelas    : 172-ACD19-N2


PROGRAM STUDI AKUNTANSI
FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN HUMANIORA
UNIVERSITAS PUTERA BATAM
2018
Pertanyaan Peserta
1.      Kelompok 9 (Ferdy)
Apa sih bedanya BPKP dengan BPK?
Jawaban : BPKP adalah aparat pengawasan intern pemerintah yang bertanggung jawab langsung kepada Presiden. Sebagaimana diamanatkan dalam dalam PP Nomor 60 Tahun 2008 tentang Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP), BPKP melakukan pengawasan intern terhadap akuntabilitas keuangan negara atas kegiatan tertentu yang meliputi:
a)      kegiatan yang bersifat lintas sektoral;
b)      kegiatan kebendaharaan umum negara berdasarkan penetapan oleh Menteri Keuangan selaku Bendahara Umum Negara; dan
c)      kegiatan lain berdasarkan penugasan dari presiden
Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 192 Tahun 2014 Tentang Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan (BPKP) menyebutkan bahwa BPKP mempunyai tugas menyelenggarakan urusan pemerintahan di bidang pengawasan keuangan negara/daerah dan pembangunan nasional.
BPK (Badan Pemeriksa Keuangan) adalah lembaga negara yang bertugas untuk memeriksa pengelolaan dan tanggung jawab keuangan negara (UU Nomor 15 Tahun 2006 tentang Badan Pemeriksa Keuangan).
BPK menyerahkan hasil pemeriksaan atas pengelolaan dan tanggung jawab keuangan negara kepada DPR, DPD, dan DPRD sesuai dengan kewenangannya.



  1. Kelompok 10 (Febrita)
Apa itu Peer Review ?
Jawaban : Peer review adalah evaluasi kerja oleh satu atau lebih orang dengan kompetensi yang serupa dengan rekan-rekan kerja. Ini merupakan bentuk pengaturan diri oleh anggota yang memenuhi syarat dari profesi dalam bidang yang relevan. Metode tinjauan sejenis digunakan untuk menjaga standar kualitas, meningkatkan kinerja, dan memberikan kredibilitas.
  1. Kelompok 7 (William)
Dalam pengujian substantif terdiri dari tiga jenis. sebutkan tujuan dari masing-masing pengujian tersebut
Jawaban :
a.    Tujuan dilakukannya pengujian atas transaksi adalah untuk menentukan apakah transaksi akuntansi klien telah terotorisasi dengan pantas, dicatat, dan diikhtisarkan dalam jurnal dengan benar dan diposting ke buku besar dan buku pembantu dangan benar.
b.    Tujuan penggunaan prosedur analitis adalah:    Memahami bidang usaha klien, Menetapkan kemampuan hidup entitas, Indikasi timbulnya kemungkinan salah saji dalam laporan keuangan, Menggurangi pengujian audit yang lebih rinci.
c.    Tujuan pengujian detail saldo akun: menetapkan materialitas dan resiko audit yang dapat di terima dan resiko bawaan suatu akun, Menetapkan resiko pengendalian untuk suatu siklus akuntansi, Merancang pengujian pengendalian, transaksi dan prosuder analisis untuk suatu siklus akuntansi., Merancang pengujian detail saldo untuk memenuhi setiap tujuan spesifik


  1. Kelompok 8 (Daniel)
Jelaskan Tahap Pengkajian ?
Jawaban : Tahap Pengkajian atau penelaahan adalah tahap dimana dilakukannya pemeriksaan yang lebih lanjut untuk memastikan adanya kesalahan atau tidak.
  1. Kelompok 2 (Vincent)
Dalam pernyataan standar umum kedua, semua hal yang berkaitan dengan pekerjaan pemeriksaan, organisasi pemeriksa dan pemeriksa harus bebas dalam dalam sikap independensi, gangguan pribadi, gangguan ektern, gangguan organisasi tolong jelaskan keempat maksud tersebut?
Jawaban :
a)      Independensi
Organisasi pemeriksa dan para pemeriksanya bertanggung jawab untuk dapat mempertahankan independensinya sedemikian rupa, sehingga pendapat, simpulan, pertimbangan atau rekomendasi dari hasil pemeriksaan yang dilaksanakan tidak memihak dan dipandang tidak memihak oleh pihak manapun.
b)     Gangguan Pribadi
Gangguan pribadi yang disebabkan oleh suatu hubungan dan pandangan pribadi mungkin mengakibatkan pemeriksa membatasi lingkup pertanyaan dan pengungkapan atau melemahkan temuan dalam segala bentuknya. Pemeriksa bertanggung jawab untuk memberitahukan kepada pejabat yang berwenang dalam organisasi pemeriksanya memiliki gangguan pribadi terhadap independensi.     


c)      Gangguan Ekstern
Gangguan ekstern bagi organisasi pemeriksa dapat membatasi pelaksanaan pemeriksaan atau mempengaruhi kemampuan pemeriksa dalam menyatakan pendapat atau simpulan hasil pemeriksaannya secara independen dan objektif.
d)     Gangguan Organisasi
Independensi organisasi pemeriksa dapat dipengaruhi kedudukan, fungsi dan struktur organisasinya. Dalam hal melakukan pemeriksaan, organisasi pemeriksa harus bebas dari hambatan independensi. Pemeriksa yang ditugasi oleh organisasi pemeriksa dapat dipandang bebas dari gangguan terhadap independensi secara organisasi, apabila melakukan pemeriksaan di luar entitas tempat ia bekerja.

  1. Kelompok 1 (Margarete)
Tadikan ada di jelasakan mengenai no. 3 tahap pelaksanaan pengujian pemeriksaan
Nah, yang maksud dari efektivitas struktur pengendalian intern laporan dan berikan contohnya?
Jawaban : kebijakan dan prosedur yang dapat membantu mengarahan manajemen hendaknya dilkasanakan
Contoh: pemisahaan fungsi, tugas, wewenangan yang cukup








7.      Kelompok 4 (Vivi Yanti)
Perbedaan pemeriksaan keuangan, pemeriksaan kinerja dan pemeriksaan dengan tujuan tertentu ?
Jawab : pemeriksaan keuangan memberikan opini atas kewajaran penyajian laporan keuangan, pemeriksaan kinerja menilai  kinerja suatu organisasi, program, atau kegiatan yang meliputi audit atas aspek ekonomi, efisiensi, efektivitas sedangkan pemeriksaan dengan tujuan tertentu bertujuan untuk memberikan simpulan atas  suatu hal yang diperiksa pemeriksaan dengan tujuan tertentu dapat bersifat eksaminasi(putusan pengadilan), reviu, atau prosedur yang disepakati.

8.      Kelompok 3 (Juliani)
Syarat laporan yang profesional seperti apa?
Jawaban :
1.      Lengkap. Laporan harus memuat semua informasi yang dibutuhkan untuk memenuhi tujuan audit, meningkatkan pemahaman yang benar dan memadai atas hal yang dilaporkan, dan memenuhi persyaratan isi laporan.
2.       Akurat. Laporan harus menyajikan bukti yang benar dan menggambarkan temuan dengan tepat
3.       Obyektif. Laporan harus disajikan secara seimbang dalam isi dan nada. Ini berarti auditor harus menyajikan hasil audit secara netral dan menghindari kecenderungan melebih-lebihkan atau terlalu menekankan kinerja yang kurang. 
4.      Meyakinkan. Laporan audit harus menjawab tujuan audit, temuan disajikan secara persuasif, dan kesimpulan serta rekomendasi disusun secara logis berdasarkan fakta yang disajikan.
5.       Jelas. Laporan audit harus mudah dibaca dan dipahami.
6.       Ringkas. Laporan audit harus disajikan secara ringkas tidak lebih panjang dari yang diperlukan untuk mendukung pesan
9.      Kelompok 5 (Fenny)
Mengapa Perencanaan merupakan tahap yang cukup sulit dan menentukan keberhasilan penugasan audit.
Jawaban : karena perencanaan mengatur mengenal urutan setiap bagian atau tahapan untuk mencapai tujuan yang diinginkan dan dalam Standar pekerjaan lapangan pertama dalam standar auditing menyatakan bahwa :“Pekerjaan harus direncanakan dengan sebaik-baiknya dan jika digunakan asisten harus disupervisi dengan semestinya.”Perencanaan audit meliputi pengembangan strategi menyeluruh pelaksanaan dan lingkup audit yang diharapkan. Auditor harus merencanakan audit dengan sikap skeptis profesional tentang berbagai hal seperti integritas manajemen, kekeliruan dan ketidakberesan, dan tindakan melawan hukum.




UPB Tugas Presentasi Auditing Mengenai Pemeriksaan Keuangan

Berfikir hal yang Benar

Friday, 8 August 2014

kadang saya berfikir tdk negtif kpd orngg, krena lama-kelaman lht sikp dia yng tdk tau drii mkaa, emng benr, dia orngnya negatif, kalau emng kita mersa orng itu udh melkunkn hal-hal yng negtif, mka kita perlu hati-hati... sam orng itu ... berlahan-lahan kita menjauhi. or kita menashti mrkaa.... :)

Saling berbagi :)

Hormatilah orng Tuamu, jika kmu ingin d hormati, sayngilah mreka, maka kmu kan akn disayngi bnyk orang. :) 

Berkah (Syukur)

Wednesday, 6 August 2014

Berkah yang di beri Tuhan jgn pernh kmu sia-siakan, krena itu hasil jerih payah kamu sendiri, jgn penh kmu sia-siakn, walaupun itu terlht kecil. karena  Tuahn tlah mengatur semuanya untuk Hidup Kita, jdi jagngn penah sia-siakan Berkah yng di beri Tuhan yha Teman-teman :) "INGA"


Cara Berfikir Positf

in saya ad beberpa tips cara berfikir Positif yang udah penah saya lakuakn, semoga teman-teman bisa melakukannya, krena berfikir postif kpd orang itu hal yang menyenangkan.. heheh .. :)

1. sblm berbicara kpd orng, di mult kita, ucapkan kata Positif, lebih dari 3x.
2. lalu berlahn-lahan, kmu berbicara dalam hati.
3.  dan  Katakan " SAYA PASTI BISA dgn terSenyum "

Semoga bermenfaat.... :)
Salam Dua Jari :)



Sukses

emng Tidak mudah untuk mencapai kesuksesan,..???
dan semua perlu prosesmencapai kesuksesan, asalkmu menghargai ap usha yng kmu miliki, tekunin, & lakukan semuanya dgn Doa... :)


LOVE

LOVE

BUDDHA MAITREYA

 BUDDHA MAITREYA

I LOVE BUDDHA MAITREYA

I LOVE BUDDHA MAITREYA

Buddha Maitreya :)

Buddha Maitreya :)

BUDDHA MAITEYA :)

BUDDHA MAITEYA :)

Buddha Maitreya

Buddha Maitreya

:)

:)